CFO Agenda - Πώς προσθέτω αξία στον οργανισ΅ό όπου εργάζο΅αι;

Σάββατο, 15 Δεκεμβρίου 2018

ΔΙΑΦΗΜΙΣΗ

Human capital

Πώς προσθέτω αξία στον οργανισ΅ό όπου εργάζο΅αι;

14 Φεβρουαρίου 2013 | 11:07 Γράφει η Δήμητρα  Καρατώλου Topics: Εκπαίδευση

Δήμητρα Καρατώλου

Πόσο συχνά κάνουμε αυτή την ερώτηση στον εαυτό μας άραγε, μπλεγμένοι μέσα στο καθημερινό τρέξιμο, στους γρήγορους ρυθμούς και στις πολλαπλές υποχρεώσεις μας εντός και εκτός εργασίας; Κι όμως, η ερώτηση αυτή είναι καθοριστική στο να ξεκαθαρίζουμε σημαντικά από ασήμαντα και να ευθυγραμμιζόμαστε με τους στόχους μας.

Κάθε επαγγελματικός ρόλος έχει μια αποστολή. Δεν εννοώ αναγκαστικά την τυπική περιγραφή της θέσης και των καθηκόντων, γιατί μπορεί να έχει γίνει με στείρο τρόπο. Μένω στην ουσία: γιατί χρειάζεται η θέση εργασίας μου; πώς συνεισφέρει στην επιτυχή πορεία του οργανισμού;Ο άνθρωπος που κατέχει μια θέση μπορεί με την προσωπικότητά του είτε να την απογειώσει είτε να την… γειώσει. Η κουλτούρα του οργανισμού, ο τρόπος διοίκησης, οι συγκυρίες σίγουρα επηρεάζουν. Αλλά η πρωτοβουλία και η διάθεση για δημιουργία, για το ένα βήμα παραπάνω, είναι πηγές που όσο και να περιοριστούν δεν στερεύουν εύκολα.Η βασική προϋπόθεση – και όχι πάντα δεδομένο- είναι η συνεπής και αποτελεσματική ανταπόκριση στα καθήκοντα, αλλά αρκεί; Ανέκαθεν αρκούσε; Αρκεί ειδικά σε καιρούς απαιτητικούς;

Συνάδει με τους στόχους μας για εξέλιξη; Το να προσθέτει κάποιος αξία έχει να κάνει συνήθως με την αύξηση της κερδοφορίας ή με τη μείωση του κόστους. Αλυσιδωτά πολλοί δρόμοι και προσπάθειες οδηγούν προς τα εκεί και με ποιοτικό και με ποσοτικό τρόπο. Βλέπω και την ευρύτερη εικόνα στις καθημερινές μου προσπάθειες; Αναζητώ νέες ιδέες; Σκέφτομαι επιχειρηματικά από όποια θέση κι αν κατέχω στο βαθμό που μπορώ; Επενδύω ενέργεια εκεί που πρέπει ή την σπαταλώ άσκοπα τρέχοντας σαν χαμστεράκι; Ακόμα και στη σύνταξη ενός βιογραφικού σημασία δεν έχει τόσο να περιγράψουμε τι κάνουμε, αλλά πώς κάνουμε τη διαφορά, πώς πάμε τα πράγματα ένα βήμα παραπέρα. Πολλοί βιώνουμε την επίδραση της κρίσης στη δημιουργικότητα, στη δέσμευση, στη διάθεση για εξέλιξη. Αλλά ίσως αυτή η δεξιότητα από μόνη της κάνει τη μεγαλύτερη διαφορά: να συνεχίζεις να κολυμπάς κόντρα στο ρεύμα της περιρρέουσας παραίτησης.

CFO Agenda (T. 023)
Έχετε άποψη;
Ο σχολιασμός των άρθρων προϋποθέτει την Είσοδο σας στο CFO Agenda Online.
ΔΙΑΦΗΜΙΣΗ

Δείτε ακόμη...

Οι πιο δημοφιλείς ειδήσεις σήμερα

Αυτοί που διάβασαν αυτό διάβασαν επίσης

Τα πιο δημοφιλή Topics

Οι πιο δημοφιλείς ειδήσεις σε αυτήν την ενότητα

Οι πιο δημοφιλείς ειδήσεις σε άλλες ενότητες

ΔΙΑΦΗΜΙΣΗ
ΔΙΑΦΗΜΙΣΗ

Συνεντεύξεις / Πρόσωπα

 
ΔΙΑΦΗΜΙΣΗ

Topics

Τρόφιμα – Ποτά

Τηλεπικοινωνίες

Goverment

Τουρισμός

Ηλεκτρικά - Ηλεκτρονικά Είδη

Retail

Ευρωπαική Ένωση

Πληροφορική

Μεταφορές / Logistics

Ενέργεια / Περιβάλλον

Κατασκευές

Sales

Ναυτιλία

©2018 Boussias Communications, all rights reserved. Κλεισθένους 338, 153 44 Γέρακας, info@boussias.com, Τ:210 6617777, F:210 6617778